¿Qué define un sistema moderno de gestión del talento? 10 características esenciales

Simplifique los recursos humanos y maximice la productividad del equipo

ClayHR ayuda a las empresas de servicios profesionales a gestionar la contratación, la incorporación, el rendimiento y el cumplimiento, a la vez que optimiza la utilización del talento y apoya la entrega centrada en el cliente.

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Centralice los registros de los empleados y las asignaciones de proyectos

Organice toda la información de los empleados (funciones, habilidades, certificaciones y asignaciones de clientes/proyectos) en un sistema seguro y accesible. ClayHR garantiza que sus equipos de servicios profesionales tengan acceso instantáneo a los datos que necesitan para la planificación de recursos y personal.

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Optimice la contratación gubernamental con el software de ClayHR, gestionando el abastecimiento, la incorporación y la baja de manera eficiente.
Mejore el conjunto de herramientas gubernamentales de gestión de la seguridad en el lugar de trabajo con los formularios personalizables de ClayHR y la eficiente notificación de incidentes.

Contrata a los profesionales adecuados más rápido

Identifique rápidamente a los mejores talentos con herramientas de contratación basadas en inteligencia artificial que evalúan las habilidades, la experiencia y la idoneidad para los proyectos únicos de su empresa. Automatice la selección, las aprobaciones y la programación de los candidatos para cubrir los puestos de manera eficiente sin comprometer la calidad.

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Simplifique la incorporación de nuevos empleados

Haga que los nuevos empleados se pongan al día rápidamente con flujos de trabajo de incorporación automatizados adaptados a las funciones de los servicios profesionales. Asigne tareas específicas para cada puesto, listas de verificación de cumplimiento y acceso a los recursos para que sus equipos puedan empezar a contribuir desde el primer día.

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Optimice las evaluaciones de los empleados del gobierno con el sistema de revisión del desempeño de ClayHR, que incluye plantillas personalizables y un seguimiento del desempeño basado en objetivos
El software de recursos humanos gubernamentales de ClayHR ofrece integraciones fluidas con terceros, lo que garantiza flujos de trabajo fluidos y flexibles adaptados a las necesidades de la agencia.

Alinee el rendimiento con los objetivos empresariales

Realice un seguimiento del desempeño de los empleados, establezca objetivos mensurables y realice revisiones sin problemas. ClayHR garantiza que sus equipos de servicios profesionales se mantengan alineados con los objetivos de la empresa, lo que ayuda a los gerentes a reconocer a los empleados de alto desempeño y a planificar el crecimiento.

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Aumente sus habilidades y experiencia de forma continua

Mejore las habilidades de los empleados con rutas de aprendizaje personalizadas, recomendaciones de capacitación y seguimiento del progreso. ClayHR ayuda a los equipos de servicios profesionales a mantenerse al día con las certificaciones, el conocimiento de la industria y los requisitos de desarrollo profesional.

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Organice los registros de los empleados del gobierno sin esfuerzo con el sistema de base de datos de empleados centralizado y seguro de ClayHR
Capacite al personal del sector público con el portal de recursos humanos de autoservicio de ClayHR para agilizar la comunicación y el acceso a los recursos en todo momento.

Optimice los flujos de trabajo con integraciones

Conecte ClayHR con el software de gestión de proyectos, CRM y facturación. Automatice los flujos de datos, sincronice la información de los empleados y alinee los procesos de recursos humanos con el flujo de trabajo de su empresa para reducir el trabajo manual y mejorar la eficiencia.

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Simplifique el seguimiento de las licencias y el tiempo

Gestione la PTO, controle las horas facturables y las no facturables y automatice las aprobaciones. ClayHR brinda a los empleados y gerentes una visibilidad clara de los saldos de licencias y, al mismo tiempo, garantiza el cumplimiento de las políticas y regulaciones laborales de la empresa.

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Mejore el sistema de notificación de incidentes del gobierno con las herramientas de notificación en tiempo real de ClayHR para una documentación y gestión eficientes de los incidentes de seguridad.

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FAQs on HR Software for the US Government Agencies

Is there HR in government?
Does the government use HR software?
What is a government HRIS system?
Does the government use ATS?
Is HR software for the public sector different from that of the private sector?
Which is considered the best HR software for government organizations?
Is there any free government human resource software in the US?
What is the cost of HR software for government agencies?

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